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幼稚園の中間のグループに両親と一緒に仕事の計画を策定
年次計画、一般原則
我々が言ったように、主な活動は、年間計画に含まれています。 このように、グループの真ん中に両親と仕事の計画よりも、古いまたは若い活動の年間総リストから派生した 就学前機関の。 その中で、一般的な親会(年間三から二)、問題の兆候を持つグループの親会、(両親の要求に含めて)「オープン日」、アンケート、ワークショップ、協議、デザインビジュアライゼーションの用語やトピックをスペルアウトし、母親と父親の関与と、印刷・情報コーナーでは、テキスト情報、公開授業、遠足、だけでなく、休日、エンターテイメント、ポップスターの配置。 計画の 両親との仕事は、 必ずしも指定された期限と責任、アカウントに設定し、年間目標を取って行います。
計画では、中央のグループで両親と一緒に動作します
異なる年齢層の子供たちの父親と母親のための今後の活動の集大成はあまり違いはありません。 いずれの場合においても、平面作成 中央グループに両親と仕事を、 活動の形式と内容を規定する必要があります。 また、教師は頻繁にして、いわゆる作成するために、自分の仕事に適用できる材料蓄積し、「子育て貯金箱を。」 まあ、今文献には不足はありません、多くの人が、オンラインリソースであり、店で、ライブラリの両方で見つけることができます。 それは、すべての近代的なニーズを満たすために創造的に取り上げたことが主なものは、両親と作業計画を策定するために容易になります。 真ん中のグループでは、両方の古いと若いが、多くの場合、テーマの企画も相談やpedprotsesseにおける親の関与の形式を使用して文書に反映することができ、使用されています。
仕事の形態として、親会
私たちはあなたに、教師の行動のルールを提供する 両親のミーティング。 結局のところ、イベント中に先生は、それが高いレベルに合格しなければならないことを意味し、自分自身とその活動のスタイルを提示しています。 だから、何を忘れてはなりません。
- 教育者は、先に親との会議のあなたのストレスや不安を取り除くために良いです。
- 彼らは特別に選ばれた言葉、イントネーションやジェスチャーで気配りと敬意態度を感じさせます。
- 彼らの努力が共有されなければならないことを意味し、彼らと幼稚園が同じ問題を解決することを両親に説明します。
- 通信のトーンはフレンドリーで穏やかでなければなりません。
- 彼らはいつも助けを先生に回すことができるという自信になるために両親を持つ任意の作業の結果。
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